Inmobiliario: Compra venta de inmuebles, propiedad horizontal, comunidades de propietarios, reclamaciones por daños y perjuicios, defectos en la construcción, vicios ocultos, impagos arrendamiento, desahucios.

Derecho de Familia:  filiación, divorcios, guarda y custodia, alimentos, modificación de medidas, regímenes matrimoniales, separaciones

Sucesiones y Donaciones: particiones, herencias, testamentos,
Responsabilidad civil contractual y extracontractual

Financiero: Reclamaciones a entidades bancarias, participaciones preferentes, obligaciones subordinadas, fondos de inversión, bonos, acciones, nulidad clausulas abusivas, gastos hipotecarios, clausula suelo.

Revisión y elaboración de todo tipo de contratos (compraventa, permuta, arredamiento, depósito, hipoteca, agencia, comisión, mandato), trámites notariales

Dentro del vasto campo del Derecho Laboral, se exploran y regulan una serie de cuestiones cruciales que influyen en las dinámicas laborales. Estas cuestiones abarcan desde la formalización y ejecución de contratos laborales, pasando por la delicada temática de los despidos y las complejas consideraciones en torno a las modificaciones estructurales que puedan acontecer en las relaciones de trabajo. Asimismo, se examinan las situaciones vinculadas a incapacidades laborales, las cuales requieren de análisis detallados y aplicación de políticas específicas para asegurar un trato justo y equitativo. Además, en el ámbito del Derecho Laboral se sopesan minuciosamente los cálculos de indemnizaciones, buscando establecer un balance entre los derechos de los trabajadores y las necesidades de las empresas. Finalmente, pero no menos importante, se abordan las complejidades jurídicas y sociales de los accidentes laborales, con el fin de garantizar un entorno laboral seguro y proporcionar el respaldo necesario en caso de que ocurran eventualidades adversas.